プライバシーセキュリティ保護

現在の状況を考慮して、調査を行ったところ、ほとんどのお客様がプライバシーの漏洩について心配していることがわかりました。 ここで1Z0-1047-21試験準備はあらゆる顧客の個人情報を保護することをお約束したます。 お客様のプライバシーについては、1Z0-1047-21試験対策でお客様の権利を厳重に保護し、違法な犯罪行為に反対いたします。 1Z0-1047-21試験問題集を選択した場合は、効果的な保護対策であなたのプライバシーを安全に保つことをお約束します。 あなたと何かトラブルがあることを考えると、弊社にメッセージ、またはメールを送ることができます。 弊社の1Z0-1047-21テスト問題セットがあなたの期待に応じるよう心から願っています。

Oracle Absence Management Cloud 2021 Implementation Essentials認定を取得したいという意欲のある人には、主にサラリーマンが含まれます。 彼らはより高い地位に到達し、さらに、ハンサムな給料を得ることを期待しています、さらに、繁栄した未来。 1Z0-1047-21テスト連続を通して、さらなる発展のための高効率的な学習態度を構築するのを助けるようにそのような効率的な研究計画を設計することを期待します。 学習教材は、学生やオフィスワーカー、長年の経験を持つグリーンハンド、またはスタッフメンバーに関係なく、すべての候補者を対象としています。1Z0-1047-21認定トレーニングは、あなたにとって絶対に良い選択です。 したがって、試験に合格することができるかどうかを心配する必要はありません。これは、弊社の技術力で成功することを保証するためです。

効率的な学習計画

実際のところ、長時間の勉強は必要ではありませんが、質の高い効率的な学習が成功するための鍵となる方法です。 複雑な知識を単純化し、学習内容を習得しやすいように1Z0-1047-21テスト連続をいくつか用意しています。貴重な時間を短縮しながら、より重要な知識を得ることができます。 Oracle Absence Management Cloud 2021 Implementation Essentialsガイド連続は時間管理とシミュレーションテスト機能を備えています、それはスピードを調整して効率を改善するために警戒を続けるのを助けるために時間管理者をセットアップするのにとても役に立ちます。 私たちのエキスパートチームは1Z0-1047-21認証トレーニングで試験を準備するためにあなたが20-30時間しか必要としないことを高効率のトレーニングプロセスを設計しました。 全体的な20-30時間のトレーニング計画で、1Z0-1047-21テスト連続であなたが一日にどのくらいの時間を費やすつもりであるかについて思い出させるために自分自身を思い出させるために小さなやるリストを作ることもできます。

Oracle Absence Management Cloud 2021 Implementation Essentials 認定 1Z0-1047-21 試験問題:

1. A customer requires that their employees enter their vacation/holiday with some period restrictions:the absence record can be entered only 3 months before the system day and 2 months in advance based on system day. Administrators and managers entering the vacation on behalf of employees won't have this restriction.
Which configuration should you use toimplement these requirements?

A) 1) Create an absence type using a generic pattern.2) Enable administrative, manager, and employee updates.3) Create an eligibility formula with the logic required and add it to the absence type.
B) 1) Create an absence type using a generic pattern.2) Enable administrative, manager, and employee updates.3) Define Absence start date validation according to the requirements.4) Enable Absence start date validation for employee self-service transaction.
C) 1) Create an absence type using a generic pattern.2) Enable administrative and employee updates.3) Create an eligibility formula with the logic required and add it to the absence type.
D) 1) Create an absence type using a generic pattern.2) Enable administrative, manager, and employee updates.3) Define Absence start date validation according to the requirements.4) Enable Absence start date validation foremployees, managers, and administrators.

2. Which three statements are true about absence management? (Choose three.)

A) Absence Management tracks monetary balances.
B) Absence Management uses elements for calculating entitlements or maintaining accrual balances.
C) Absence Management is responsible for accrual, balances, andentitlements calculation.
D) Absence plans push data into the Calculation card.
E) Absence types push data into Absence cards.
F) Absence Plans are the bridges between Absence Management and Global Payroll.

3. How do you configure an absence type to allow employees to attach documents when recording absences?

A) Set the Display Feature "Attachments" to "Enabled".
B) Attach an Action Item of type "Documentation".
C) Attach a Certification of type "Documentation".
D) You cannot attach documents to absence entries in self-service.

4. You will be integrating Absence Management with Fusion Payroll.
What should you set up in Absences to implement this?

A) Within the Absence Type, select and add an Absence Plan, and enable display features for the "Transfer absence payment information for payroll processing" and define the Element use for this integration.
B) Within theAbsence Plan, select the "discretionary disbursements of accrual balance" check box and define the rate rules for Disbursement. Select the "Transfer absence payment information for payroll processing" check box.
C) Within the Absence Plan, select the "Transfer absence payment information for payroll processing" check box and define the Element use for this integration.
D) Within the Absence Plan, define all the rate rules for Absence Payment, Final Balance Payment, Disbursement, and Liability booking.

5. What is the difference between an absence type and an absence plan?

A) Absence types are used to record absence entries whereas absence plans are used to grant and deduct entitlements.
B) Absence types are linked to payroll elements whereas absence plans only calculate entitlements.
C) Absence types can be seen only by employees whereas absence plans can be seen only by administrators.
D) Absence types can be grouped under Absence Reasons whereas absence plans are grouped under absence categories.

質問と回答：